Développeur.euse Territorial.e

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Description

Qui sommes-nous ?

Acteur indépendant de la production d’énergie renouvelable en France, la société MELVAN est née de l’association de fondateurs impliqués depuis plusieurs dizaines d’années dans la Transition Energétique.

Acteur intégré , MELVAN gère l’ensemble du cycle de vie d’une centrale électrique : depuis l’identification des sites jusqu’au démantèlement, en passant par les phases de financement, de construction et d’exploitation. MELVAN investit dans des actifs de production d’électricité renouvelables matures tels le photovoltaïque et l’éolien, en y adossant lorsque cela est pertinent des moyens de stockage.

MELVAN détient un portefeuille de projets en forte croissance, à différents stades de développement, avec un objectif de 2 GW en développement et 100 MW en construction ou exploitation d’ici 2025.

MELVAN se caractérise par ses valeurs, sa taille humaine, son indépendance, son agilité, son circuit décisionnel court, efficace et transparent, l’expérience de ses équipes, sa capacité à codévelopper des projets de territoire, à proposer des montages techniques et juridiques innovants, à associer toutes les parties prenantes et à adresser toute taille et typologie de projets.

Les dirigeants et les salariés de MELVAN portent avec fierté et conviction les valeurs de l’entreprise, qui ont été définies ensemble : Proximité, Indépendance, Diversité, Audace et Plaisir.

Rejoignez MELVAN, engagez-vous au service de la Révolution Energétique et vivez une aventure entrepreneuriale passionnante !

Avantages

- RTT
- Mutuelle

Mission

- Développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales pour accroître la clientèle.

- Identifier et prospecter de nouveaux marchés et opportunités.

- Négocier et conclure des accords commerciaux avec des partenaires et clients potentiels.

- Maintenir et renforcer les relations avec les clients existants.

- Collaborer avec les équipes internes pour aligner les objectifs commerciaux.

- Analyser les tendances du marché et les performances des ventes.

- Participer à des salons professionnels et événements pour promouvoir l'entreprise.

- Préparer des rapports réguliers sur les activités commerciales et les résultats.

Profil

- Diplôme de niveau Bac+5 en commerce, marketing ou équivalent

- Minimum de 6 ans d'expérience dans le développement commercial, idéalement dans un environnement B2B

- Excellentes compétences en négociation et prospection

- Capacité démontrée à établir et maintenir des relations clients durables

- Solides compétences en communication orale et écrite

- Forte orientation résultats et capacité à atteindre les objectifs fixés

- Expérience en gestion d'équipe souhaitée

- Disponibilité pour des déplacements réguliers

- Maîtrise des outils CRM et des logiciels de bureautique

- Anglais courant, une autre langue étrangère serait un plus